为强化责任落实、优化服务举措，着力推动毕业生高质量充分就业，4月24日经营管理学院召开了2025届毕业生就业工作推进会。经营管理学院主要负责人及全体辅导员参加了此次会议。

经营管理学院辅导员办公室负责人通报了2025届毕业生目前毕业去向落实情况，并对就业工作做出具体部署。

经营管理学院主要负责同志强调要多措并举做好毕业生就业工作，实现毕业生高质量就业。一是成立就业工作领导小组，明确工作责任，建立毕业班辅导员就业创业专题例会制度，每周召开专题会议推进毕业生就业工作。二是建立毕业生就业台账，及时掌握毕业生去向动态。针对就业困难群体开展“一生一档”“一生一策”“一对一指导”的针对性帮扶。三是畅通就业信息渠道。通过qq群、微信群、二级学院网站、宣传栏等多渠道发布就业信息，及时有效将就业信息传递给毕业生。四是积极做好访企拓岗，加强校企合作。全员动员，充分发挥校友、校企等各方资源，针对性拓宽就业渠道、挖掘更多就业机会，服务广大毕业生。五是创新实施就业、创业末位约谈推动法。每周公布一次就业创业率排名，对排名后五名班级，主要负责人约谈，分析原因，找到对策，积极推动2025年就业工作有序开展。

此次就业工作推进会的召开，统一了思想，明确了2025届毕业生就业工作的方向，为毕业生实现更充分、更高质量就业提供了保障。（鞠峰 刘鑫供稿）